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税务师考试培训

发布时间:2021年09月10日
热门课程

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    基础阶段 课前导学(3小时/科) 零基础预习(15-20小时/科) 基础精讲(30-50小时/科) - 强化阶段 习题强化(10-25小时/科) 高频考点(20-25小时/科) 阶段小结(3-5小时/科) - 冲刺阶段 冲刺串讲(6-8小时/科) 模考点评(12-15小时/科) 考前直播(3小时/科) 机考操作技巧(0.5-1小时/科)

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师资介绍

叶青

首都经济贸易大学会计学院副教授,会计学硕士,北京国际税收研究会会员,注册会计师。叶老师总是能清晰明了地将繁琐的知识点一一梳理,化繁为简。
税法一姐 春风化雨 恪尽职守 免费试听

刘 丹

注册会计师(非执业会员),AICPA协会会员,理论基础深厚,精通税法及会计准则。才貌双全的税法达人,曾讲授注册会计师、税务师等相关课程,课程重点突出,条理清晰。
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杨 军

实战派财税辅导专家,中国注册会计师、税务师。多年的授课经历和事务所工作的经验,造就了杨老师幽默、亲切的授课风格。清晰、系统的讲解思路,实践和理论相结合的教学方法。
恪尽职守 实战派 税法少侠 免费试听

陈 楠

中国注册会计师,税务师,资产评估师,国际内部审计师。授课重点突出、细腻朴实、干脆利落,教学方法独特精湛,条理清晰、深入浅出,是一名不可多得的实力派辅导专家。
语言犀利 理论扎实 妙语连珠 免费试听

叶青

刘 丹

杨 军

陈 楠

学员实评

如何有效应对考试呢?首先我们要了解考试的相关情况。我接下来简单介绍一下税务师的考试情况。税务师考试共有5门,分别是税法(一),税法(二),涉税服务实务, 涉税服务相关法律,财务与会计,我准备一次报5门,一年就通过考试。我通过网校的历年真题了解到税法(一),税法(二),涉税服务相关法律,财务与会计都是选择题,而涉税服务实务的选择题有40分,主观题则有100分,要通过税务师考试,重点是通过涉税服务实务。

2022.01.07

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学习资料

3.下列关于职工福利费税前扣除限额的计算基数“工资、薪金总额”的说法中,不正确的是(  )。

A.企业按规定实际发放的工资、薪金总额不包括企业的职工福利费、职工教育经费和工会经费

B.属于国有性质的企业,其工资、薪金,不得超过政府有关部门给予的限定数额;超过部分,不得在所得税前扣除

C.企业按规定实际发放的工资、薪金总额包括支付的五险一金的金额

D.福利部门人员的工资不在工资薪金总额中核算

【答案】C

【解析】选项C:“工资、薪金总额”,是指企业按照规定实际发放的工资、薪金总和,不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。

4.下列企业各项所得中,在计算企业所得税时,适用25%税率的是(  )。

A.美国的甲企业在境内设立的机构在境内取得的与该机构有实际联系的所得

B.小型微利企业取得的所得

C.英国的乙企业(在中国境内未设立机构)向境内A公司提供商标使用权取得的收入

D.境内高新技术企业取得的收入

【答案】A

【解析】选项B适用的税率为20%;选项C实际征收时适用的税率为10%;选项D适用的税率为15%。

5.某居民企业为本企业任职或受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,分别在不超过职工工资总额(  )标准内的部分,在计算企业所得税应纳税所得额时准予扣除;超过的部分,不予扣除。

A.3%

B.5%

C.10%

D.15%

【答案】B

【解析】企业为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分,在计算企业所得税应纳税所得额时准予扣除;超过的部分,不予扣除。

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